Gentænk organisationer

Hvad betyder regenerativ?

Fremtiden er ikke længere, hvad man troede den skulle være, eller hvad den kunne være, hvis menneskene havde vidst at bruge deres forstand og deres muligheder mere effektivt. Dog kan fremtiden stadig blive, hvad vi med rimelig og realitet ønsker.

Louise Møller, Co-founder & Partner af Re-lab.

“HVAD BETYDER REGENERATIV?” et whitepaper, der har fokus på lederen som facilitator af økosystemer og brugen af regenerative principper i fremtidens virksomheder. Læs også anbefalinger til at arbejde med disse og hvad det karakteriseres som positive betingelser for liv i organisationer.

    relaterede artikler

Vi er nået til vejs ende på denne eksplorative undersøgelse af begrebet ”impact ledelse”, og jeg håber der undervejs har været plads til refleksioner og inspirationer hos jer.
Vi er kommet til anden artikel om impact ledelse, som fortsat er sat under luppen her hos Impact Insider. Siden sidste artikel har jeg fået spændende tilbagemeldinger, feedback og input til de kommende artikler.
I en eksplorativ serie på tre artikler kaster Louise Møller sig ud i at udforske et begreb, der kaldes impact ledelse. Det er bredt og endnu ganske ubetrådt land, men handler i bund og grund om at indrette organisationer, så mennesker trives i dem, ...

Kontakt

Vil du høre mere om, hvordan vi kan hjælpe eller tale med os om arbejdsliv, ledelse og organisationsudvikling, så skriv gerne til os på hello@re-lab.dk.

Her kan du også lave en forespørgsel på et inspirationsoplæg eller et skræddersyet foredrag.

Re-lab
Telefon: + 45 25335144 / +45 93861871
Mail: hello@re-lab.dk
Cvr: 44675196